ניתוח נתוני משאבי אנוש באמצעות Python ובינה מלאכותית
סדנה מעשית בת ארבעה מפגשים לאנשי ונשות HR, המקנה כלים לניקוי, ניתוח והצגת נתוני משאבי אנוש ולהסקת מסקנות מהם.
המשתתפים יתרגלו עבודה על נתונים של ארגון מדומה, משלב השאלון והנתונים הגולמיים ועד להצגת ממצאים ותובנות להנהלה, תוך שימוש ב־Python ובכלי AI וקריאה ביקורתית של התוצאות.
תכני הסדנה
- ניתוח שאלונים: סטטיסטיקה תיאורית, בדיקת מהימנות והצגת נתונים.
- הכנת הנתונים: ניקוי נתונים, טיפול בערכים חסרים ותיעוד שיטת העבודה.
- ניתוח והסקת מסקנות: מבחנים סטטיסטיים, מתאמים, גודל אפקט ובקרת איכות על פלט של כלי AI.
- שילוב נתוני משאבי אנוש: מיזוג קבצים, חקירת הנתונים והפקת דוח להנהלה.
קהל היעד
סטודנטים ובוגרים של המחלקה לניהול משאבי אנוש.
אין צורך בידע קודם בתכנות; נדרש ידע בסיסי בסטטיסטיקה.
מנחה: ד"ר יצחק בנבניסטי, פסיכולוג ארגוני וחבר סגל במחלקה לניהול משאבי אנוש במכללה האקדמית ספיר.
מפגש פתיחה: יום שני, 9.11.2026, 15:00 - 16:00.
מפגשי המשך: 16.11, 23.11 ו-30.11, 17:30 - 19:00
- ההשתתפות ללא עלות!
- יש להגיע עם מחשב נייד
הוספה ליומן
2026-11-09 15:00:00
2026-11-09 16:00:00
People Analytics הלכה למעשה
תואר ראשון בניהול משאבי אנוש
כיתה 8202, בית האקדמיה
המכללה האקדמית ספיר
info@sapir.ac.il
Asia/Jerusalem
public